攻克难题是各行各业都必须重视的步骤，我们借助分析复杂情况、锁定主要矛盾并设法消除它，从而实现发展。接下来我将详细阐述解决难题的几个核心要点。
难点识别
发现困难是分析工作的首要环节，在具体执行中，这或许会变成项目进行中不断出现的各种障碍；在知识掌握方面，可能就是那些让人感觉难以完全搞懂的部分。我们必须非常清楚地注意到这些困难，千万不能不去在意它们。比如说，在一个软件制作任务里，如果性能提升方面的难题一直解决不好，我们就要立刻把它当作一个重点问题来处理。
成因分析
发现具体困难之后，要继续研究它为什么会出现。造成这种状况的原因往往很复杂，可能是技术上有缺陷，也可能是同事之间交流得不好。以学习数学为例，如果在学习期间，某个知识点一直学不会，可能是之前的基础不够扎实，也可能是老师的教学方法不适合自己的学习习惯。
解决方案
分析清楚原因之后，需要着手拟定对策，对策必须具体有效。比如遇到市场拓展的阻碍，可以借助市场考察，规划出更贴合顾客期望的推广方法，从而开辟市场新途径。
实践检验
一个规划好的办法要经过实际操作来验证。在实际操作中，要考察它是否能够切实解决关键问题。如果是在医疗行业要解决某种疾病的难题，临床实验就是检测办法的重要步骤，必须经过实际操作才能证明办法的可行性。
经验总结
难题攻克之后需要归纳心得。把应对过程中的办法和心得记录下来，以便今后碰到类似情况时可以借鉴。例如某个公司处理了经营上的困难，把经验写成资料，给未来的工作带来了很大帮助。
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